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30º Aniversário da MOE


Acontecerá nos dias 22, 23 e 24 de agosto o 30º Aniversário da Mocidade Oásis da Esperança

Faça parte desta geração de adoradores!!!

Participe deste grande avivamento louvando, adorando e bendizendo o nome do Senhor Jesus e mantenha-se renovado!!!

Tema:
"Geração eleita para o avivamento dos últimos dias" I Pe 2.9


Cantores:
Grupo Aliança
Vocal Gratidão
Eziel
Mocidade Oásis da Esperança
Conjuntos convidados
Grupo Ágape (Coreografia)

Preletores:
Elizeu Rodrigues - 6ª Feira
Pr. Ildenor - Sábado (manhã)
Pr. Ian - Sábado (noite)
Pr. Carlos Feitosa - Domingo (manhã)
André Carlos - Domingo (noite)

Ore, divulgue e participe!!

Concursos


STJ lança edital de concurso para formação de cadastro de reserva


O Superior Tribunal de Justiça (STJ) lança nesta sexta-feira (18) o edital da próxima seleção do órgão. O documento prevê formação de cadastro reserva para postos de níveis médio e superior. A seleção será organizada pelo Centro de Seleção e de Promoção de Eventos (Cespe/UnB), também responsável por outros concursos do Judiciário, como o do Supremo Tribunal Federal. As informações sobre o processo seletivo estão no Diário Oficial da União desta sexta-feira (18), na página 114 da seção 3.


Candidatos com graduação podem concorrer ao cargo de analista judiciário nas especialidades administrativa, judiciária e de apoio especializado (informática). Já os concursandos com formação de nível médio podem tentar a função de técnico judiciário, nas áreas administrativa e apoio especializado, também na área de informática. A remuneração inicial chama a atenção dos concurseiros: varia de R$ 3.711,74 a R$ 6.067,57. A jornada de trabalho é de 40 horas por semana.


Quem quiser entrar na disputa por uma das vagas pode se inscrever das 10 horas do dia 4 de agosto às 23h59 do dia 26 de agosto, apenas pelo site www.cespe.unb.br/concursos/stj2008. A taxa de inscrição é de R$ 45 para cargos de nível médio e R$ 70 para nível superior. Os inscritos passarão por avaliações objetivas de múltipla escolha, que deve ser aplicada no dia 28 de setembro. Graduados também serão submetidos a prova discursiva.


Fonte: Correioweb


Boa Oportunidade



Senado espera cerca de um milhão de inscritos em concurso

Leônidas Albuquerque - Do CorreioWeb


A comissão organizadora do concurso do Senado prevê cerca de um milhão de inscritos na seleção prevista para acontecer no segundo semestre deste ano. Se a estimativa for alcançada, a concorrência pode chegar a 6,6 mil candidatos por vaga. O certame oferece 150 oportunidades - 90 de nível superior e 60 de nível médio. O diretor-geral adjunto da Casa José Alexandre Lima Gazineo conta que a expectativa tem como referência processos seletivos de características semelhantes. "Estamos nos baseando na seleção da Câmara, que teve mais de 1,5 milhão de participantes", explica. Os salários oferecidos - que variam de R$ 6.722 a R$ 11.815 em função do cargo - são um dos principais atrativos.


A organizadora deve ser conhecida na próxima semana. "Na segunda-feira (14) teremos uma reunião da comissão organizadora para abrir e analisar as propostas das seis organizadoras que estão concorrendo", antecipa. "Esse procedimento dispensa licitação. Das seis entidades inscritas, vamos escolher a que vai oferecer maior retorno aos cofres da União em função do número de inscritos", explica Gazineo.

A partir da escolha da entidade que conduzirá a seleção, o prazo para elaboração do edital será de 25 a 30 dias, com publicação em seguida. "Nossa expectativa é homologar o resultado final em janeiro do ano que vem", afirma o diretor.


Acompanhamento

Para evitar problemas como os ocorridos no concurso da Câmara dos Deputados, até hoje discutido na Justiça por conta do conteúdo e da correção das provas práticas, o Senado promete rigor na condução do certame. "Vamos acompanhar e fiscalizar no que for possível o trabalho da entidade para assegurar a legitimidade e a credibilidade da seleção, mas sem interferir na elaboração de provas", assegura Gazineo. Ele ressalva que a "as falhas ocorridas não foram responsabilidade da Câmara".


Provas em sete capitais

Os exames serão aplicados simultaneamente em sete cidades brasileiras, o que facilitará a participação de candidatos de diversas regiões. Além de Brasília, as avaliações podem ser feitas em São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Porto Alegre, Recife e Belém.

Os postos oferecidos estão distribuídos em quatro grupos: processo legislativo e de administração; consultoria de orçamento e advocacia; comunicação; e tecnologia da informação. A última vez que o Senado lançou concurso público foi em 2001. À época, foram oferecidas 25 vagas distribuídas em 21 cargos. Todos os postos tinham rendimentos iniciais de R$ 5.901,50, para jornada de 40 horas semanais. A seleção foi conduzida pelo Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (Cespe/ UnB).

Fonte: Correioweb

Doe Sangue!


O Hemocentro de Brasília precisa de doações de sangue dos tipos O, A e B Negativo. As doações podem ser feitas de segunda a sábado, das 7h às 18h. É preciso ter entre 18 e 65 anos de idade, pesar mais de 50 kg e não praticar exercícios físicos nem ingerir bebida alcoólica antes da doação. O hemocentro fica no Setor Médico Hospitalar Norte, perto do Hospital Regional da Asa Norte (Hran). Informações pelo telefone 3327-4424 ou pelo Disque Saúde: 160.


Fonte: globo.com/dftv

Mito ou verdade?


Concursos: é mais difícil passar hoje do que antigamente?

Ao longo das três últimas décadas, a concorrência pesada e salários baixos oferecidos pelo mercado de trabalho brasileiro têm despertado interesse dos profissionais por uma vaga no funcionalismo público. Entre os benefícios - que já eram atrativos nos anos 80 - estão estabilidade, boa remuneração e regime especial de aposentadoria. Com tanta gente querendo trabalhar para o Estado, conseguir a aprovação é um desafio ainda mais difícil do que antigamente.

Quando Eduardo da Gama resolveu, aos 18 anos, ingressar no Supremo Tribunal Federal (STF), ele não viu necessidade de matricular-se em um cursinho preparatório para enfrentar a concorrência de três mil candidatos para 100 vagas. "Na verdade, eu comprei uma apostila e estudei sozinho em casa por seis meses. Foi uma rotina de estudos intensa, mas bem mais suave que a enfrentada pelos candidatos de hoje", compara.

À época, Eduardo trabalhava no Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), mas viu no STF uma possibilidade de ascensão profissional. Para ser aprovado no concurso de 1977 - a posse viria logo no começo do ano seguinte graças à boa colocação -, ele contou com os livros da biblioteca de casa e com as dicas do pai, funcionário de carreira do Supremo Tribunal Militar (STM).

Cristina Carneiro de Moura se tornaria colega de Eduardo no STF 32 anos depois, período suficiente para dificultar, e muito, a aprovação. Recém-formada em Direito, ela resolveu dedicar-se exclusivamente aos estudos para uma vaga no funcionalismo. Após um ano de uma rotina exaustiva de estudos, ela conseguiu a aprovação. "Eu só comecei a pensar em concursos depois de colar grau, mas a faculdade bem feita e na área foi fundamental para ser aprovada tão rapidamente", avalia.

Para ela, que agora se prepara para ingressar na magistratura, houve um aumento na obsessão e na paranóia por concursos, principalmente por causa da concorrência maior. Mas a candidata não desanima. "Quem está tentando um concurso tem de se ver como seu único rival. O mais importante é estar seguro de uma preparação sólida, porque daí o resultado dos outros não vai fazer diferença", observa.

Funcionário do Tribunal de Contas da União (TCU) desde 1987, Olímpio José Ferreira reconhece que seu ingresso foi "mais suave" do que o das pessoas que estão estudando para o concurso de 120 vagas de analista, com inscrições ainda abertas. Sem cursinho, ele contou basicamente com os conhecimentos da graduação em economia, somados aos estudos por conta própria para assumir o cargo de analista.

Contudo, ele afasta a idéia de que os candidatos de hoje são melhores que os dos anos 80. "O que acontece é que as seleções estão mais exigentes com os conteúdos, tanto em extensão quanto em profundidade. Nossa preparação era menor porque a necessidade também era, mas a concorrência também assustava", compara ao lembrar foi aprovado em seleção que teve 35 mil inscritos.

Concorrência

O professor Kleber Silva, que leciona Direito Constitucional e Administrativo no Instituto Processus, acredita que a principal mudança que repercutiu na dificuldade foi a profissionalização dos estudantes. "Antes era muito raro alguém largar tudo para se dedicar aos estudos, mas hoje, cada vez mais gente aposta todas as fichas nos concursos", afirma.

"A tendência é que a dificuldade continue aumentando, mas não no ritmo sentido nos anos 90", analisa Roberto Vasconcelos, professor de matemática e raciocínio lógico do OBCursos. Contudo, ele garante que quem ainda não começou a se preparar não deve ter receio de começar do zero. "A melhor alternativa é escolher uma área prioritária, com base nas afinidades e ambições pessoais, e estudar com afinco e disciplina, sem preocupar-se em demasia com o que os concorrentes estão fazendo", aconselha.

Fonte: Correioweb (Concursos)
www.correioweb.com.br

Dicas para uma boa redação



Para garantir boa classificação em concursos não basta apenas pensar na prova objetiva. Uma das etapas avaliadas com maior peso é a redação, que além de testar os conhecimentos gerais do candidato, avalia também a preparação técnica relativa à língua portuguesa e também o domínio das palavras. Pensando nisso, a equipe do CorreioWeb colheu diversas dicas que podem contribuir para o bom desempenho do candidato nesta fase, considerada uma das mais difíceis e temidas.


O professor Diego Amorim ministra diversos cursos de redação e Língua Portuguesa em um cursinho preparatório de Brasília. Ele ressalta que, para garantir um bom rendimento, o candidato deve manter assiduidade na leitura de jornais e revistas. "Deve-se incluir nos estudos a leitura de artigos independentes e de editoriais de jornais. Com esse costume, a pessoa além de adquirir os aspectos lingüísticos do texto, incorpora mesmo que de maneira inconsciente, o jeito de escrever dos articulistas, utilizando introdução e desenvolvimento", diz.
O professor afirma que um dos maiores pecados cometidos pelos concurseiros na hora da redação é a fuga do tema. "Isso acontece porque as pessoas começam a escrever pela introdução do texto. É um erro, considerando que a introdução é uma síntese do desenvolvimento e este deve ser feito primeiro", discursa. Para que não haja confusão na hora de discorrer sobre qualquer tema, o candidato deve se ater a alguns detalhes. "Além do treino, o candidato precisa planejar o assunto sobre o qual vai escrever. Uma das saídas é montar um esquema para cada parágrafo", finaliza.


Dicas da especialista
Dad Squarisi, editora de opinião e responsável pela coluna "Dicas de Português" do Correio Braziliense, acredita que para escrever bem o candidato não precisa ter dons divinos. "Um texto elegante, capaz de veicular com clareza e simplicidade a mensagem que a gente quer transmitir. É técnica. Trata-se de conquista pessoal, exercício diário de desapego e humildade", diz. Outro ponto importante para discorrer com clareza é ser natural e imaginar que o leitor está à sua frente. "Converse com ele. Não fale difícil. Espaceje suas frases com pausas. Confira ao texto um toque humano. Você está escrevendo para as pessoas", ensina.
De acordo com Dad, o candidato deve evitar rodeios e começar o texto pela informação mais importante, com frases bem construídas que atraiam o leitor até o fim do texto. Usar frases curtas, breves e simples também evita confusão. "Vocábulos longos e pomposos funcionam como cortina de fumaça entre você e o leitor. Seja simples. Entre duas palavras, prefira a mais curta. Entre duas curtas, a mais simples", complementa. Entre outras dicas, utilizar sentenças de forma positiva, optar sempre que possível pela voz ativa e usar e abusar de substantivos e verbos.


Fonte: Correioweb

Tome Nota!

O Superior Tribunal Federal lançou no último dia 10 o edital de abertura do concurso para provimento de cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário, sendo:

  • 111 vagas para Analista Judiciário e salário de R$ 5.484,08
  • 77 vagas para Técnico Judiciário e salário de R$ 3.323,52

As inscrições poderão ser feitas entre os dias 5 e 27 de maio somente via Internet, clicando aqui, com as seguintes taxas:

  • R$ 60,00 para os cargos de Analista Judiciário
  • R$ 40,00 para os cargos de Técnico Judiciário.
Bom dia.

Tome Nota!!!

Tribunal de Contas da União lança edital para o cargo de Analista de Controle Externo com o número total de 120 vagas.
Remuneração inicial bruta R$ 9.144,04.
Período de inscrição exclusivamente via Internet de 14 de abril a 13 de maio 2008.
Maiores informações, vide edital de abertura no site da organizadora do certame:
CESPE (http://www.cespe.unb.br/)

Tome Nota!

STF autoriza a realização de concurso; cargos para Comunicação Social são suspensos

O tão esperado concurso do Supremo Tribunal Federal está confirmado. O órgão do Judiciário divulgou nesta quinta-feira (3) a aprovação do certame, que deverá oferecer 188 vagas para cargos de técnico (nível médio) e analista judiciário (nível superior). A boa notícia vem acompanhada de uma novidade que não agradará parte dos concurseiros: as 74 vagas antes destinadas às especialidades de Comunicação Social foram suspensas a mando do ministro Gilmar Mendes, presidente eleito do STF.

De acordo com a assessoria de comunicação do STF, a suspensão das oportunidades foi feita para análise da real necessidade das vagas e dos postos. Candidatos que já haviam começado a estudar se revoltam com a decisão. Gil Aciolly, 28 anos, estuda desde setembro do ano passado para o cargo de analista em Comunicação. "Estou indignado. Creio que todo mundo que é da TV Justiça é terceirizado, são pessoas que entraram na casa sem concurso. O projeto de lei que rege a seleção (criado pelo próprio STF em 2006) deixa claro que o intuito era substituir os terceirizados por pessoas da casa. Então para que tirar essas vagas?", indaga.

O concurseiro diz ainda que, além das seis horas diárias de estudo, já gastou cerca de R$ 1,5 mil com cursinho preparatório e apostilas. "Todo mundo estava empolgado e de repente vem um balde de água fria desse", desabafa. Quem for participar da seleção deve começar a pegar firme nos estudos: a empresa que irá organizar as avaliações será o Centro de Seleção e de Promoção de Eventos (Cespe/UnB).

Certame anterior

O último concurso realizado pelo STF aconteceu em 1999. Foram ofertadas, ao total, 189 vagas também para cargos de níveis médio e superior. De acordo com o edital, a remuneração para o ano variava de R$ 738,62 para profissionais com nível intermediário e R$ 1.233,61 para profissionais com graduação. As provas, que foram aplicadas em Brasília e elaboradas pelo Cespe/UnB, foram constituídas de questões objetivas, discursivas e práticas.

TOME NOTA! Dicas para concurseiros!

"Ninguém é aprovado por ficar 10 horas em uma biblioteca", diz especialista

O consultor legislativo Gabriel Dezen Junior é especialista em direito constitucional, matéria presente em todos os editais de concursos públicos. Ao chegar a Brasília, o catarinense percebeu as vantagens de ter o governo como patrão e prestou seis seleções: foi aprovado em todas. O método de busca para o sucesso, desenvolvido por Dezen, deu tão certo que ele foi chamado para dar aulas na faculdade de direito do UniCeub, no Instituto Serzedello Corrêa, do Tribunal de Contas da União; no Tribunal Regional do Trabalho e no Instituto Legislativo Brasileiro, do Senado. Nesta entrevista, ele fala um pouco do sucesso da sua trajetória e ensina os ingredientes da receita da aprovação.

Por que fazer um concurso público?
O concurso público não é a única forma de busca de realização pessoal, financeira e profissional. Mas, em Brasília, diante da escassez de grandes empresas e dos baixos padrões remuneratórios da iniciativa privada, talvez seja a melhor opção. E ao contrário da percepção das pessoas que desconhecem como funciona o serviço público, um cargo na esfera governamental não é uma espécie de "cabide" para desqualificados ou para pessoas que não encontram colocação na iniciativa privada. As duras seleções às quais são submetidos os candidatos, principalmente a cargos de primeira linha, comprovam os elevados níveis de qualificação que são demandados, afastando, pela própria mecânica dos concursos, os ineptos, incompetentes ou despreparados.

Como está o cenário para os concurseiros em 2008, depois que o governo perdeu a CPMF?
A questão da CPMF vem aterrorizando todos os projetos, desde a febre amarela até obras viárias e concursos públicos. Mas seus efeitos sobre a área de concursos serão mais fortes no âmbito do Executivo. Os Poderes Judiciário e Legislativo não estão sujeitos às decisões executivas nessa área, por serem detentores de autonomia orçamentária. Obviamente, uma redução nas dotações de pessoal nessas esferas do poder público poderá reduzir algumas vagas. Mas temos visto que os concursos previstos, principalmente no Judiciário, serão mantidos.

Como se preparou para cada concurso em que foi aprovado?
Sempre tive a certeza de que a preparação exige dedicação obstinada, estratégia e método, e não apenas esforço. Ninguém é aprovado por ficar oito ou 10 horas folheando apostilas em uma biblioteca. O processo de aprendizado precisa ser entendido. Na linha da estratégia, li com muita atenção A Arte da Guerra, de Sun-Tzu, e transferi os ensinamentos do grande general chinês para a preparação para concursos.

O senhor nos daria uma idéia do que seria esse método?
Em síntese, o que o candidato deve ter em mente é: a) não memorize as matérias de direito, em nenhum dos ramos; direitos, leis e regimentos devem ser entendidos, não decorados, pois a informação só ficará efetivamente retida e pronta para ser usada numa prova, se habilitar o candidato a raciocinar sobre ela, e a "decoreba" não leva ao raciocínio; b) transfira as informações de livros, apostilas e aulas para resumos, quadros comparativos e fluxogramas; a atividade mental de montar tais esquemas auxilia bastante o aprendizado, e permite ao candidato pensar sobre o que está estudando; c) tenha um cronograma bem planejado, distribuindo seu tempo entre as matérias do edital, e siga-o rigidamente; d) conheça o seu perfil de estudo e concentração e adapte sua preparação a ele.

Qual a primeira coisa que o candidato deve ter em mente?
Todo candidato a concursos deve saber: nos estudos de qualquer direito, seja constitucional, administrativo, processual, penal, civil, não se decora nada! O direito deve ser entendido, deve fazer sentido para quem está estudando. Costumo perguntar aos meus alunos se seria mais fácil para eles recitar um texto em português ou em húngaro. A resposta, claro, é português, pois faz sentido e uma frase leva à outra. Já o texto em húngaro teria que ser decorado e repetido sem que você soubesse nada do que estava dizendo. Fala-se muito hoje que o concurseiro se tornou uma figura profissional, que conhece a si mesmo e seus próprios limites, tem metas e luta,com disciplina,para conquistá-las. Como você vê isso? Disciplina e método são as chaves para a aprovação, a qual exige que o candidato conheça os seus limites e os explore ao máximo, mas nunca além deles. Lutar por lutar leva à derrota. Lutar para vencer leva ao resultado e só se vence, disse um general chinês, se a pessoa conhecer a si e ao "adversário" -- esse, no caso, a banca examinadora. Não gosto da expressão "concurseiro profissional", pois ela dá a sensação de que fazer concurso, para essas pessoas, deixou de ser meio para ser objetivo. Mas o verdadeiro candidato a concursos tem em mente que as seleções devem, necessariamente, constituir-se em ponte entre ele e seu objetivo: um cargo público. Quanto aos limites e metas, o candidato deve conhecer, nem que seja minimamente, rudimentos do processo de aprendizagem, sob pena de desperdiçar tempo e energia.

Como uma pessoa pode desenhar a trajetória para ser bem-sucedido em concursos públicos?
Como já disse: com disciplina férrea e método. A disciplina refere- se àquele que sabe que só triunfará quem levar a decisão de passar às últimas conseqüências, respeitando seus limites físicos e mentais, mas não atuando aquém deles. O vital para a aprovação vai desde a leitura atenta do edital até a questão da atividade física, da alimentação, da concentração, do ambiente, da elaboração e uso de resumos, da escolha da bibliografia de apoio, do comportamento nos momentos que antecedem a prova e durante ela. O cérebro é um poderoso aliado, se bem conduzido, mas pode ser traiçoeiro. Quais os concursos mais difíceis e disputados? Sem dúvida o da Câmara dos Deputados, do Senado Federal e do TCU, além da CGU e da Receita Federal. O padrão remuneratório dos melhores cargos nessas estruturas homenageia a qualificação técnica exigida para a aprovação. Na área jurídica, os concursos para ingresso na magistratura e no Ministério Público também são deliciosamente desafiadores.

Quais as dicas para quem já estuda há anos e está desanimado?
Reveja urgentemente o seu método de estudo. Se está em contato com livros, apostilas e professores há anos, sem sucesso, certamente está fazendo a coisa errada. Mas a pessoa jamais deve duvidar de sua capacidade. Se ela não tem tido sucesso isso não significa incapacidade, mas sim erros de método, falta de disciplina, falta de orientação ou de foco. É bom lembrar também que o desespero não aproxima a pessoa, nem um milímetro, dos sonhos dela. Sentar-se à beira do caminho não vai colocá-la mais perto do objetivo.

Quais concursos deverão surgir no horizonte de 2008?
Estamos esperando, desde o final de 2006, o do Senado, para as áreas de analista legislativo e técnico legislativo. O número de vagas e o padrão remuneratório deverão tornar esse concurso, quando oficializado o edital, em algo muito atraente. Além disso, TCU e Polícia Federal devem fazer seleção ao longo deste ano, juntamente com a CGU, Receita Federal e vários tribunais. É um prato cheio para quem quer resolver a vida neste ano.

TOME NOTA!!!

Mais uma do TOME NOTA!, dessa vez é o concurso do BB(ou Banco do Brasil, pros menos dotados de sabedoria... =D)
Essas são as vagas constadas no concurso, e se você se interessar e quiser mais detalhes, é só entrar no site do cespe. Ah sim, se estiver com preguiça de procurar o endereço do site deles, é só clicar aqui.


2 - DO CARGO
2.1 DENOMINAÇÃO:
ESCRITURÁRIO.
2.2 REMUNERAÇÃO: R$ 942,90 mensais e gratificação de 25%, paga mensalmente.
2.3 REQUISITOS BÁSICOS: conclusão de curso de nível médio (antigo segundo grau) e idade mínima de 18 anos completos até a data da contratação.
2.4 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES: atendimento ao público, contatos com clientes, prestação de informações aos clientes e usuários; redação de correspondências em geral; conferência de relatórios e documentos; controles estatísticos; divulgação/venda de produtos e serviços oferecidos pelo Banco; atualização/manutenção de dados em sistemas operacionais informatizados; execução de outras tarefas inerentes ao conteúdo ocupacional do cargo, compatíveis com as peculiaridades do BANCO DO BRASIL S.A. As atividades citadas anteriormente serão executadas utilizando-se equipamentos de informática: microcomputador, terminais de teleprocessamento etc.
2.5 JORNADA DE TRABALHO: 30 horas semanais.
Vagas: Cadastro Reserva

Inscrições
Taxa: R$ 40,00.
Horário: A inscrição será entre 10 horas do dia 18 de março e 23 horas e 59 minutos do dia 8 de abril.


Hum... Até que não seria má idéia tentar...
BOA TARDE!!!! =D

TOME NOTA!!! CONCURSOS!!!

Tome nota é a nova sessão do blog, onde disponibilizaremos informações úteis aos jovens que tiverem interesse em seguir uma carreira, e tals... Bom, enquanto essa sessão está em construção, eu vou colocando as informações aqui mesmo!

Ministério do Esporte


  • Região/Estado: Nacional

  • Escolaridade: Níveis médio e superior

  • Cargo previsto: Administrador, arquivista, assistente social, entre outros

  • Vagas: 94

  • Salário: Não definido

  • Inscrições: Não definidas

  • Empresa organizadora: Não definido

Senado Federal



  • Região/Estado: Nacional

  • Escolaridade: Nível médio e superior

  • Cargo previsto: Não definido

  • Vagas: 300

  • Salário: De R$ 5 mil a R$ 7 mil

  • Inscrições: Não definidas

  • Empresa organizadora: Cespe/ UnB

Agência Nacional de Transportes Terrestres



  • Região/Estado: Nacional

  • Escolaridade: Níveis médio e superior

  • Cargo previsto: Técnico em regulação de serviços de transporte terrestre, técnico administrativo, especialista em regulação de serviços de transporte terrestre e analista administrativo

  • Vagas: 481

  • Salário: Entre R$ 2.153 e R$ 5.706

  • Inscrições: Não definidas

  • Empresa organizadora: Núcleo de Computação Eletrônica da Universidade Federal do Rio de Janeiro

Agência Brasileira de Inteligência



  • Região/Estado: Nacional

  • Escolaridade: Níveis médio e superior

  • Cargo previsto: Analista e assistente de informações

  • Vagas: 190

  • Salário: Não definido

  • Inscrições: Não definidas

  • Empresa organizadora: Não definida

Instituto Nacional de Tecnologia (INT)



  • Região/Estado: Nacional

  • Escolaridade: Nível médio e superior

  • Cargo previsto: Não definidos

  • Vagas: 120

  • Salário: Entre R$ 823,49 e R$ 894,38

  • Inscrições: Não definidas

  • Empresa organizadora: Não definida

Ministério de Ciência e Tecnologia (MCT)



  • Região/Estado: Nacional

  • Escolaridade: Nível médio e superior

  • Cargo previsto: Analista e assistente em Ciência e Tecnologia

  • Vagas: 140

  • Salário: Não definido

  • Inscrições: Não definidas

  • Empresa organizadora: Capes (MEC)

Boa Tarde!